Morgan Philips Group announces strategic acquisition in Europe!

View
Intro

Rekruteer beter,
Rekruteer sneller,
Rekruteer minder duur!

NEEM CONTACT OP

Waarom 33% commissie betalen
wanneer u bij ons de beste headhunting
methodes vindt aan de meest competitieve
tarieven op de markt?

NEEM CONTACT OP

« Sourcen » is niet hetzelfde als rekruteren!

NEEM CONTACT OP

« Sourcen » is niet hetzelfde als rekruteren!

NEEM CONTACT OP

Het rekruteren van talenten
is een te belangrijke management-taak
om dit toe te vertrouwen aan iemand die alleen maar cv's aanlevert!

NEEM CONTACT OP

Uw ideale kandidaat is momenteel
in Hong Kong gevestigd,
hoe gaat u hem/haar vinden?

NEEM CONTACT OP
Video

Onze headhunters identificeren voor u de beste talenten, waar ze zich ook bevinden.

Ontdek ons innovatief model aan de hand van een video

Onze Toegevoegde Waarde

Onze Toegevoegde Waarde

onze toepassingen

11 gespecialiseerde toepassingen
Onze toepassingen

Morgan Philips biedt u een globaal en gespecialiseerd aanbod. Om onze meest veeleisende klanten nog beter te kunnen bedienen, zijn onze consulenten gespecialiseerd volgens functie en volgens sector. Ze weten perfect waar ze leidinggevende kaderleden kunnen vinden en hoe men hen kan overtuigen om naar uw bedrijf te komen.

  

Onze toepassingen:

onze methodes voor headhunting en assessment 

Selecteren, evalueren, overtuigen
Onze methodes voor headhunting en assessment

Omdat er momenteel een hevige strijd gaande is om de talenten binnen te halen, volstaat het identificeren van een goede kandidaat niet langer om van een goede rekrutering te kunnen spreken. Men moet ook de geschiktheid van de kandidaat nagaan, en dit op 3 vlakken: zijn vaardigheden, zijn persoonlijkheid en zijn compatibiliteit met uw bedrijfscultuur.

Daarna moet men de kandidaten overtuigen. Het is net omdat we de bovenliggende sourcing-fase aan onze onderzoekscentra hebben overgedragen, dat onze consulenten de nodige tijd kunnen nemen om de kandidaten te overtuigen om naar uw bedrijf te komen. Aan de andere kant gebruiken wij regelmatig de Shape tests van AssessFirst, die ons toelaten om te bepalen of de persoonlijkheid van een kandidaat past bij de bedrijfscultuur.

ONS WERELDWIJDE NETWERK

4 continenten, 14 landen

Ons wereldwijd netwerk

Morgan Philips is een doeltreffend netwerk van kantoren, aanwezig in 14 landen.

We beschikken ook over 4 onderzoekscentra en een uniek netwerk van onderling verbonden databanken van talenten, die toegankelijk zijn voor al onze consulenten, overal ter wereld.

onze methodes om talent te sourcen

Uniek, digitaal, innovatief
Onze methodes om talent te sourcen

Sourcing is een cruciaal element tijdens de jacht op talenten. Wij hebben het sourcen opnieuw uitgevonden, zodat we de volledige markt van potentiële talenten voor iedere missie kunnen scannen.

Een wereldwijde databank, onderzoekscentra, een club van experts, tools voor verspreiding op sociale netwerken.

Lees verde Lees verde

ONZE TARIEVEN

ONZE TARIEVEN

Waarom 33% commissie betalen wanneer u bij ons de beste headhunting methodes vindt aan de meest competitieve tarieven op de markt?

Bij Morgan Philips Executive Search, wordt onze directe benadering uitgevoerd door ervaren consulenten die gespecialiseerd zijn door hun ervaring. U geniet ook van een unieke sourcingmethode (onderzoekscentra die wereldwijde zoekopdrachten via meerdere kanalen mogelijk maken, onze community van experts, de Club 5000, digitale tools,…) en van gesofistikeerde assessment-tools. Dit alles aan tarieven met de beste prijs-kwaliteitverhouding op de markt.

Onze diensten

Onze diensten

Onze gespecialiseerde consulenten, ervaren en erkende experts in hun vakgebied, kunnen met u samenwerken voor wat betreft :

  • - Executive Search : een nieuwe methode om de beste talenten aan te trekken en te rekruteren. 
  • - Mapping : een oplossing om uw bedrijf te positioneren ten opzichte van de concurrenten.
  • - Assessment : tools voor het evalueren van uw huidige en toekomstige medewerkers.
  • - Talent management : oplossingen voor het aanwerven, ontwikkelen en behouden van uw talenten.

Onze kantoren en onderzoekscentra

Africa en Middle East
Sébastien de Dianous
Algemeen Directeur
37-39 avenue de Friedland
75008 Paris
+33 1 40 73 88 44
België
Rémi Fouilloy
Algemeen Directeur

Avenue Louise 190 B-1000 Brussels

+32 (0)2 502 82 32
China
Jérome Remeur
Managing Director

Beijing: +86-10-6563 0015


Guangzhou: +86-20-87696161


Shanghai: +86-21-6390 6007

Duitsland
Elyas Bozan
Algemeen Directeur

Rhein Main Center Bockenheimer Landstr. 51 60325 Frankfurt

+49 69 9726589 0
Frankrijk
Jean Kerckhove
CEO
37-39 avenue de Friedland
75008 Paris
+33 1 70 64 84 80
Hong Kong
Axel Weber
Algemeen Directeur
Room 1701, 17/F, Lee Garden Five, 18 Hysan Avenue, Causeway Bay, Hong Kong
+852 3656 5888
Luxemburg
Rémi Fouilloy
Algemeen Directeur

74, avenue de la Faïencerie
L-1510 Luxembourg

+352 27 12 53 30 30
Mexico

Blvd. Miguel de Cervantes Saavedra 169 Granada, C.P. 11520 Ciudad de México

+52 (55) 1998 4000
Singapore
Jérôme Remeur
Algemeen Directeur

3 Philip Street #15-05, Royal Group Building, Singapore, 048693

+65 6221 3118
Taiwan
Jérôme Remeur
Algemeen Directeur
Rm. 1209, 12F., No.333, Sec. 1,
Keelung Road, Xinyi Dist., Taipei City 110,
Taiwan (R.O.C)
+886 2 2757 7268
Verenigd Koninkrijk

2nd Floor, Berkeley Square House Berkeley Square, Mayfair London, W1J 6BD

+44 7530 778150
Verenigde Staten
David Martin
Algemeen Directeur

1375 Broadway, Suite 504, New York, NY 10018

+ 1 (646) 575 2355
Zwitzerland
Sébastien de Dianous
Algemeen Directeur

rue de l'Arquebuse, 12 1204 Genève

+41 22 807 04 40

Blog

  Automation, Optimization and Decision Support For the most pessimistic, robots and other intelligent machines will soon be able to replace all humans at work. For others, these high-performance solutions are a tremendous opportunity to develop our professions. In fact, the revolution is already underway. Retail brand chatbots who speak… Lees meer

Meer

The impact of Compliance Commitment on Economic Crime Tommas Kaplan   Injustice in companies can cause counter-productive behaviour. An employee’s understanding of justice can, depending on their perception of the situation, influence their work-specific attitudes and behaviour patterns and produce counter-productive behaviour. Counter-productive behaviour can be seen as the precursor… Lees meer

Meer
Home – contact

Contact met ons



captcha 

Onze andere websites.
Als onafhankelijke adviesstructuur met betrekking tot HR, bieden wij u een aantal diensten die bestemd zijn voor elk type bedrijf : Executive Search, rekrutering van kaderleden met contract van onbepaalde duur of bepaalde duur/interim, overgangsmanagement & Outplacement.


Rekruteert leidinggevenden en experts.


Rekruteert overgangsmanagers voor uw strategische projecten en noodsituaties.


Levert diensten voor outplacement en interne mobiliteit van alle medewerkers binnen uw bedrijf.


Morgan Philips Evolution biedt coachingdiensten aan voor de directie- en kaderleden van uw bedrijf.

Rekruteert kaderleden, technici en gekwalificeerde bedienden voor interimopdrachten, contracten van bepaalde duur en contracten van onbepaalde duur.
GROUP
EXECUTIVE SEARCH
INTERIM MANAGEMENT
OUTPLACEMENT
EVOLUTION
FYTE
Address
ABOUT

Morgan Philips Executive Search, onderdeel van de Morgan Philips Group, is een kantoor gespecialiseerd in de rekrutering en de directe benadering van kaderleden en experts.

Met zijn internationaal netwerk van kantoren (Frankrijk, Verenigd Koninkrijk, België, Luxemburg, Zwitserland, Duitsland, Mexico, Verenigde Staten, Afrika & het Midden-Oosten, China, Taiwan, Singapore, Hong Kong) is Morgan Philips Executive Search perfect geplaatst om het beste talent voor uw bedrijf te vinden, om het even waar het zich bevindt.

Morgan Philips Executive Search biedt ook een volledig gamma van HR-diensten aan: mapping, evaluatieoplossingen en talent management.